|
|
根据县委巡察工作部署，2020年11月19日至12月19日，县委第四巡察组对我单位领导班子进行了巡察。2021年2月24日，县委巡察组向我单位及主要负责人反馈了巡察意见。根据有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布。
县委第四巡察组共反馈七个方面12个问题，截止5月23日，已整改完成问题12个。
问题一：对党的十九大关于意识形态工作的决策部署重视不够，落实意识形态工作责任制不到位。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了习近平总书记关于意识形态工作的重要论述，学习了《中共松桃苗族自治县党委（党组）意识形态工作实施方案》（松党办发〔2018〕28号文件）；二是制定了《中共松桃苗族自治县委党史研究室2021年意识形态工作要点》；三是已将意识形态工作纳入班子成员2020年度述职报告。
问题二：履行职能职责不到位，承诺完成事项推进缓慢。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了习近平总书记关于担当作为重要论述；二是修订完善了《关于中国共产党松桃苗族自治县历史大事记（1996-2021）》第二卷编纂方案；三是报县委第7次常委会议研究通过将《中共松桃苗族自治县历史大事记（第二卷）》延伸至2021年12月。
问题三：形式主义、官僚主义问题仍然存在。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了习近平总书记关于党风廉政建设重要论述；二是重新开展了两个责任分级约谈，严格按照约谈要求，让被谈话人自己签字并作出表态，使约谈不走形式，不走过场，扎实推进。
问题四：违规发放稿酬。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了2014年国家版权局与国家发改委颁发的《使用文字作品支付报酬办法》；二是清退稿酬；三是开展了批评教育。
问题五：超范围使用工会会费。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了《贵州省总工会关于贯彻落实全国总工会加强基层工会经费收支管理的通知的实施意见》（黔工总字〔2015〕7号），《松桃苗族自治县总工会关于职工正常福利待遇及发放标准的通知》（松工发〔2015〕7号）文件精神；二是清退超范围使用工会经费；三是开展了批评教育。
问题六：违规发放工会福利。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了学习《贵州省总工会关于贯彻落实全国总工会加强基层工会经费收支管理的通知的实施意见》（黔工总字〔2015〕7号），《松桃苗族自治县总工会关于职工正常福利待遇及发放标准的通知》（松工发〔2015〕7号）文件精神；二是清退违规发放工会福利费；三是举一反三，坚决整改防止类似问题发生；四是开展了批评教育。
问题七：超标准报销费用。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是修订完善了我室《财务管理制度》，严格报销审核审批力度；二是开展了批评教育。三是清退超标准支出费用。
问题八：财务审核把关不严。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是修订完善了我室《财务管理制度》，严格报销审核审批力度；二是开展了批评教育。三是举一反三，2021年以来，我室严格执行公务接待审批制度做好接待工作。
问题九：资产监管不到位，固定资产未入账。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了《行政事业单位国有资产管理办法》《国有资产产权登记管理办法》；二是建立了我单位国有资产管理台账，已将固定资产登记入账；三是明确了固定资产管理工作负责人，严格落实《国有资产产权登记管理办法》。
问题十：党内政治生活不严肃。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》；二是严格落实党支部议事规则和决策程序规章制度。
问题十一：“五不直接分管”制度执行不到位。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习“五不直接分管”制度、单位财务管理制度；二是调整室班子分工，明确了一名副主任分管财务等工作。
问题十二：执行新时代党的组织路线不力，干部选拔任用不到位。
整改落实情况：已整改完成并长期坚持。一是学习了《关于进一步规范股级干部选拔任用工作的通知》（松组通〔2015〕49号）文件精神；二是严格按照文件规定选拔任用股级干部，配齐了股级干部。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时联系我们反映。联系方式：电话0856-3903733；电子邮箱：songtaodangshi@163.c om。
中共松桃苗族自治县委党史研究室
2021年12月15日
| |||||||||||||||||
| |||||||||||||||||
